江苏安达科技有限公司的违法操作
3月22日入职,一直到5月底也不签劳动合同,没有培训,没有岗位职责 ,发工资时间也不固定(也许后面会好,毕竟一直打着“国企”的旗号,实际是国企控的上市公司控股的企业)啥都没有,人事是从没做过人事的。现在维权中,我要求,第三十一天起发双倍工资,无故(就因为我问了劳动合同)解雇给一个月的赔偿,早点解决了我好出去打工
但劳动缉察大队得到江苏安达的说词是:四五两个社保会给我补交,说和我签了合同了,还说我不服从管理。我让出示书面的我违反了《员工守则》里的哪一条,提供不了。
反正,慢慢耗下去,三四月我收到钱的账号是个没有任何抬头的账户,我也很是奇怪到底是什么意思?五月的是安达基本户转出,并且能看到公司名的同时也备注了“2022年5月工资”现在正在进行时,请大家支支召。谢谢!
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知道了 劳动仲裁 厉害了 违反劳动法 安达是国企?穿上个马夹,别人就认不出来了?小样
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